효성중공업은 효성 그룹의 중공업 및 건설 부문을 담당하는 계열사로, 2018년부터 독립적인 경영을 이어오고 있습니다. 이 회사는 아파트, 오피스텔, 상업시설 등 다양한 건축물을 시공하고 있으며, 대표 브랜드로는 해링턴 플레이스(Harrington Place)가 있습니다.
회사 기본 정보
설립 및 경영
- 설립일: 2018년 6월 4일
- 대표자: 우태희
- 매출액: 4조 3,005억 원 (2023년 기준)
- 직원수: 3,336명 (2024년 기준)
- 본사 위치: 서울특별시 마포구 마포대로 119
- 건설부문 본사: 서울특별시 중구 퇴계로 67
시공 능력 및 도급 순위
효성중공업 건설 PU는 2024년 시공능력평가액이 1조 2,930억 원으로, 전국 종합건설업체 도급 순위에서 39위를 차지하고 있습니다. 이는 전년도 41위에서 2단계 상승한 결과로, 회사의 경쟁력을 잘 보여줍니다.
연봉 정보
효성중공업의 평균 연봉은 6,000만 원에서 8,000만 원으로, 건설업계에서 높은 수준입니다. 신입사원의 초임 연봉은 약 4,000만 원 이상이며, 직무에 따라 차이가 있습니다. 예를 들어, 안전/보건관리자의 초임 연봉은 다음과 같습니다.
| 직위 | 사원 | 대리 | 과장 | 차장 |
|---|---|---|---|---|
| 안전관리자 | 4,795만 원 | 5,917만 원 | 6,735만 원 | 7,597만 원 |
| 보건관리자 | 4,061만 원 | 5,012만 원 | 5,705만 원 | 6,435만 원 |
채용 절차
효성중공업의 채용 절차는 다음과 같습니다.
1. 서류전형: 지원자의 기본 자격을 검토합니다.
2. 인적성 검사: 온라인 인성 검사와 오프라인 적성 검사가 진행됩니다.
3. 면접 전형: 1차 및 2차 면접은 PT 발표와 인성 면접으로 진행되며, 직무 경험에 대한 심층 질문이 포함됩니다. 코로나19 이후 화상 면접 방식도 도입되었습니다.
4. 채용 검진: 건강 검진을 통해 최종 합격자를 확정합니다.
면접 정보
면접은 다대일 형식으로 진행되며, 지원자의 전공 지식과 직무 이해도를 평가합니다. 면접 주요 내용은 다음과 같습니다.
– 자기소개 및 지원 동기: 지원자의 성격과 동기를 잘 알 수 있는 기회를 제공합니다.
– PT 면접: 전공과목 관련 주제로 최대 3개 과목의 학습 내용을 요약하여 발표합니다.
– 인성 면접: 성격 장단점, 취미 및 직무와 관련된 경험을 질문합니다.
효성중공업 취업족보 TIP
- 전공 지식 준비: PT 면접에서 전공과목 요약 발표가 요구되므로, 관련 지식 복습이 필수입니다.
- 인성 면접 대비: 직무에 적합한 성격과 지원 동기를 잘 표현하고, 이전 경험과 연관된 질문을 예상하여 준비합니다.
- 성장성 및 목표 전달: 효성중공업의 성장성과 건설 PU의 강점을 바탕으로 회사에서 이루고 싶은 목표와 열정을 구체적으로 전달하는 것이 좋습니다.
효성중공업에 대한 최신 채용 정보는 건설워커 홈페이지에서 실시간으로 확인할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
효성중공업의 연봉 수준은 어떻게 되나요?
효성중공업의 평균 연봉은 6,000만 원에서 8,000만 원으로, 신입사원의 초임 연봉은 약 4,000만 원 이상입니다.
채용 절차는 어떻게 되나요?
채용 절차는 서류전형, 인적성 검사, 면접 전형, 채용 검진으로 이루어집니다.
면접 준비는 어떻게 해야 하나요?
면접 준비 시 전공 지식과 인성 면접에서의 직무 지원 동기를 잘 표현할 수 있도록 준비하는 것이 중요합니다.
효성중공업의 주요 브랜드는 무엇인가요?
효성중공업의 대표 브랜드는 해링턴 플레이스(Harrington Place)입니다.
효성중공업의 시공능력평가액은 얼마인가요?
2024년 효성중공업의 시공능력평가액은 1조 2,930억 원입니다.
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